第1541章 全部开除
第1541章 全部开除 (第3/3页)
不过细想之下，公司要开除这些人，也不是没有缘由，这些人平时在公司里，最喜欢吃瓜挑事，家长里短。
这次公司能下大力气，还折损了补偿金，把他们开除，对于公司的氛围也能大大扭转。
以往别的公司要一次性开除这么多人，多少都会闹出一些场面，但这次竟没有人说月凌公司开除员工，是霸王条款，是欺凌下级员工，这些人在公司里的形象，可见一斑。
中午，凌天带妻女一起外出吃午餐。
此时沈月已经完全理清头绪，毫不在意周雯引发的风波了。
其实，看凌天的态度，还有当时处理的果决，她就知道，周雯对凌天只是肖想罢了。
凌天甚至都没接收明白周雯发来的求偶信号。
她也只能感慨，不管男女，一旦优秀了，总是有人愿意前仆后继地贴上来。
这种事，不会只发生一次，以后有可能还会继续发生。
她要是每件事都生气，那就有生不完的气。
而凌天对于她的过往，也是一直保持着尊重和理解，当她被人骚扰追求时，凌天总是坚定地站在她这边。
一念及此，心中那些小小的醋意也平息下来。
一家三口在吃午餐时，已经有说有笑，气氛融洽而自然。
吃了午饭，母女二人就从餐厅直接离开，分别去了各自的公司。
凌天回公司后，马上叫来HR，让他再去找猎头公司，寻找合适的经理人选。
“凌总，是不是定位为男性？”
HR小心翼翼地问。
凌总家里刚闹了那么一出，HR理所当然觉得，找一名男性的经理，比较符合现在凌总的心情。
“不用特别标注男性，我们这么做，岂不是给社会不好的风气引导，打击优秀的女性求职者。
现在很多优秀的女性也在工作，能力一点也不比男性差，这些人，包括我的太太、我的女儿，她们都有自己的公司，都能独挡一面。
所以，性别不是问题，主要还是自己的人品。
不管是男女，来公司上班后，人品也要纳入三个月考察期的范围。”
凌天却意外推翻了HR的提议。